Inklusion ist in allen Berufsphasen möglich –
auch in der Ausbildung

Auf der Hildener Ausbildungs- und Studienbörse 2026 gab es erstmals einen Stand zum Thema Inklusion. Hier wurden sowohl Jugendliche mit Behinderung als auch interessierte Arbeitgebende über die Chancen und Möglichkeiten im Bereich der beruflichen Inklusion informiert. Unsere EAA Fachberatenden waren vor Ort und kamen mit zahlreichen Arbeitgebenden ins Gespräch. Denn auch für die Ausbildung von Menschen mit Schwerbehinderung gibt es unterschiedliche Unterstützungsmöglichkeiten.

Lesen Sie hier den Beitrag zur Ausbildungs- und Studienbörse

Die EAA beim Workshop zur Inklusionsinitiative NRW

Die Gesellschaft für Gestaltung, Innovation und Beratung in Bottrop (G.I.B.) richtete am 11. März einen ganztägigen Workshop im Rahmen der Inklusionsinitiative NRW aus. Mit dabei die EAA aus dem Rheinland und aus Westfalen-Lippe. Thema waren zentrale Hemmnisse bei der Vermittlung von Menschen mit Schwerbehinderung in den allgemeinen Arbeitsmarkt. Fazit des Workshops ist: strukturierte Unterstützungsangebote für Betriebe wie die der EAA sind sehr wertvoll und können Hemmnisse systematisch reduzieren.

Lesen Sie hier den Beitrag zum Workshop der Inklusionsinitiative

Betriebliche Prävention zahlt sich aus! Der LVR vergibt Präventionspreis

Dank Vermittlung der EAA hat das Städtische Klinikum Solingen heute die Auszeichnung „Vorbild Prävention!“ vom Landschaftsverband Rheinland erhalten. Die Ehrung geht an Arbeitgebende, die für ihre Mitarbeitenden in besonderer Weise präventiv und verantwortungsbewusst handeln. Die ausgeprägte Präventionskultur des Städtischen Klinikums Solingen verdient diese besondere Anerkennung.

Lesen Sie hier den Beitrag zur Vergabe des Präventionspreises

Die EAA unterwegs für Inklusions beim TSCHIO 2026

Der alljährige CHIO in Aachen fand 2026 im Jahr der Reit-WM unter dem Namen ‚TSCHIO‘ statt. Vom 22. bis 24. Mai öffneten sich die Tore des Sportparks Soers für Pferdesport-Begeisterte.
Unsere EAA-Fachberatenden waren wieder vor Ort und brachten Inklusion auf die Tagesordnung im Ausstellungsdorf des TSCHIOs. Wir haben Arbeitgebende angesprochen und sie über die Möglichkeiten der beruflichen Inklusion informiert. Für uns war der TSCHIO ein voller Erfolg, um Arbeitgebende niedrigschwellig zu erreichen.

Lesen Sie hier den Beitrag zum TSCHIO

EAA Rheinland
Einheitliche Ansprechstellen für Arbeitgeber

Wir sind

Berater*innen und Unterstützer*innen für Arbeitgebende und Unternehmen rund um das Thema berufliche Inklusion
direkte Anlaufstelle für Arbeitgebende und bleiben bei Bedarf dauerhaft Ansprechpartner*innen
Bindeglied und Lots*innen zwischen Arbeitgebenden und dem allgemeinen, inklusiven Arbeitsmarkt


Unsere Aufgaben

Die Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber informieren, beraten und unterstützen Arbeitgebende niedrigschwellig und kostenfrei bei der Ausbildung, Einstellung und Beschäftigung von Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten. Dabei sind die EAA als Partner der Betriebe dauerhafte Ansprechstellen im ganzen Prozess der Beschäftigung.

Die Leistungen der EAA werden aus der Ausgleichsabgabe finanziert und sind für ratsuchende Arbeitgebende kostenfrei. Die Fachberater*innen der EAA unterliegen der Schweigepflicht.

Jetzt Ihre Ansprechstelle in Ihrer Region finden

Sie sind Arbeitgeber*in im Rheinland und haben Fragen zu Ausbildung, Einstellung oder Beschäftigung von Menschen mit Behinderung oder Gleichstellung? Nehmen Sie einfach direkt Kontakt mit Ihrer Einheitlichen Ansprechstelle für Arbeitgeber auf.

Wir helfen Ihnen gerne kostenfrei weiter!
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Nehmen Sie gerne über unser Kontaktformular mit uns Kontakt auf:
Allgemeines Kontaktformular

Landschaftsverband Rheinland

Kennedy-Ufer 2
50679 Köln

Tel.: 0221 809-0
Fax: 0221 809-2200
E-Mail: post@lvr.de